第760章 苏副主任真喜欢我（13 / 14）

把嘴咧到耳朵丫子上去——”

    李学武好笑地点了点他，提醒道：“管理是管理，生产管理是生产管理，搞清楚了再去上岗，别给我丢人啊。”

    “是，我记住了。”

    彭晓力离开前给李学武鞠了一个躬，这才笑着离开了。

    故意刁难？不是，是领导的关爱啊。

    孙悟空出师前还挨了菩提老祖几下打，他彭晓力挨几句责难就顶不住了？

    终于得偿所愿，五丰饮品厂生产科副科长。

    怎么是个副的啊？

    当然是副的，领导没说，彭晓力都不用问，心里早就清楚了。

    那他为啥还满意。

    当然要满意，因为他现在也是副的，还是机关里的副科长，去生产单位算得着了。

    庶务和业务是有隐藏的一条线，不是你说想从庶务调业务就能去的。

    你让宣传科副科长去生产科当科长，这能行嘛，完全不是一个系统的啊。

    那彭晓力为啥就能去当副科长。

    因为他年轻，可塑性强，有管理经验，只要不负责全面工作，就有学习的时间和机会。

    千万别小瞧了生产科，在哪个工厂，生产科都是第一科，人员和配置是最高的。

    红星五丰饮品厂有44%的股份是五丰行的，属于联营企业。

    最牛的产品是五星茅台，完全不愁卖的那种，在港城也是很有销路的。

    最近正在研发玉泉山的矿泉水、越州的茶饮、以及多种口味的汽水。

    彭晓力想去食品总公司，对相关的企业自然是做了调查的。

    五丰行见茅台酒卖的很好，就有心引进啤酒制酿技术，筹建五丰啤酒厂。

    当然了，五丰行在内地没有什么工业生产力量，首先想到的还是合资。

    李学武能答应安排他到五丰饮品厂锻炼，就已经是很看重他了，是要培养他的。

    真从生产一线熬上来，有李学武的支持，他走的更远，更稳妥。

    因为李学武带出来的干部多是庶务岗，很少有生产和业务岗，他出头的机会更多。

    “乐屁啊，跟吃了二斤蜂蜜屎似的。”

    顾城阴魂不散，总能在彭晓力悲伤或者高兴的时候出来给他一棒子。