第16o9章 分配工作（2 / 3）

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第一是本地人不能在当地任职，这个古往今来应该都一样，就是怕官吏做大。

第二就是根据个人性格、能力、品性来安排相对应的官吏——这一个可能是最为重要的一点，

比如重要的大郡，就需要一个能力足够强的人赴任；若是边陲之郡，就需要安排一个性格刚强、有一定统率或者武力值的人去任命，毕竟经常可能生叛乱，需要太守带兵平叛呢，这在乱世里非常常见，许多名将都是这样做起来的！

综上所述，这个官职选择任命的还是比较花费精力的，需要一个月左右的时间。

在朝廷忙活的期间，这些辛苦了许久、也基本上功成名就的学子们，是可以先行回到家中的，暂时休息一番，同时也算是荣归故里，回到家乡‘炫耀’一番嘛！

而且这两年比较有意思的是，蜀国各地官吏也不知道谁带得头，只要科举考上功名的（前三十名），回到故里都会有一番非常热烈的接待，而且还是当地的官吏主动负责接待，好像是自己辖区出来一个举子，当官的人脸上也有光！

一般都是当地县、乡等官吏参与最多，这些县令、乡长还会亲自出门十里迎接，然后一个劲地献殷勤——这倒不是他们真的多开心庆祝，只不过是利益使然啊。

因为蜀国的法律规定，只要是科举考试中能进入二甲的人，出去各地任职，最低也是一个县令，而且绝大多数人的都会到郡里任职。

也就是说，二甲举子回乡之后，‘身份地位’已经高于本地县令了，更别提小小的乡长了。

也正是因为如此，举子们的荣归故里，各地也变得越来越隆重，彷佛已经成为了县令们彰显自己政绩的一环了。

主要目的也很简单，就是想让这些已经一只脚迈入上层社会的举子们记住自己的恩情，以后别忘了提拔一二。

俗话说得好，中国人天生都懂‘人情世故’，特别是当官的人精们，太晓得怎么抓住机会了！

这些刚刚考上功名但是还没具体任职的‘年轻人’，就像是刚毕业的大学生，太清澈太好忽悠了，老油条们肯定不会放过这个好机会！

这玩意最开始也不知道是哪个聪明蛋子想出来的‘场面仪式’加‘仕途博取’，然后一传十、十传百都传开了，各地也都开