第341章 加强营满员，特战营强兵训练（2 / 3）

上，李战龙和李振勇更是用心良苦。他们深知，一个优秀的特战兵不仅要有过硬的军事技能，更要有坚定的信念和高尚的品德。

因此，他们在训练之余，还组织了各种思想政治教育活动，邀请资深的谢副政委为广大士兵们讲解党的方针政策，培养他们的爱国主义情怀和集体荣誉感。

李战龙和李振勇两人，还特别注重发掘士兵们的潜力和特长，他会仔细观察每一个士兵在训练中的表现，对于那些在射击、格斗、侦察等方面有突出天赋的士兵，他会为他们提供专门的培训和指导，让他们能够在自己擅长的领域发挥出最大的优势。

同时，他们也鼓励士兵们自主学习和创新，对于提出新的战术想法或改进训练方法的士兵，给予充分的肯定和奖励。

为了培养士兵们的领导能力，李战龙和李振勇会定期选拔表现优秀的新兵担任临时班长或组长，让他们在实际工作中锻炼组织和指挥能力。他还会为这些有潜力的士兵提供领导力培训课程，传授他们管理团队、激励队员的方法和技巧。

在李战龙和李振勇的悉心培养下，许多士兵都取得了显着的进步。原本胆小怯懦的新兵变得勇敢坚毅，经验丰富的老兵则不断突破自我，掌握了更先进的战斗技能和战术理念。

在特战营的组织架构体系搭建上，李战龙和李振勇也展现出了卓越的智慧和才能。他们将特战营划分为三个特战连，每个连都有明确的职责和任务。

第一特战连主要负责突击攻坚，队员们个个身手敏捷、勇猛无畏；第二特战连侧重于情报收集和侦察，他们行动隐秘、机智灵活；第三特战连则承担着后勤保障和支援的重任，确保在战斗中物资供应的畅通无阻。

为了确保各个连队之间的协同作战能力，李战龙还制定了一系列的沟通和协调机制。他定期组织联合演练，让不同连队的士兵在模拟战斗中熟悉彼此的作战风格和节奏。

同时，李战龙深知一个优秀的领导者对于团队的重要性。在他和陈振华、周卫国、孔捷等人的极力推荐之下，之前特战连的副连长王梦生被提拔为特战营的副营长。

但是鉴于高级政工人员的缺乏，暂时由谢副政委直接负责，特战营和第一新兵营的政治思想工作。

而特战营此时的三个特战连连长分别是：第一特战连连长王梦生，他经验丰富、指挥果断，在多次战斗中带领队员冲锋陷阵，副连长胡志刚也是从之前的特战连排长的职位上提升上来的，指导员王春林则是从386旅支援过来的。

第二特战连连长张破虏，心思缜密、善于观察，总能在关键时刻发现敌人的破绽，之前也是担任特战排排长，第二特战连的副连长则是孙光瑞，指导员则是王洪光。

第三特战连连长吴达麟，勇敢坚毅、富有创新精神，为特战营的战术发展注入了新的活力，副连长王栋梁，指导员李福生。

在李战龙的精心安排和严格要求下，整个特战营的训练正在迅速而有序地开展。每一个士兵都充满了斗志，他们深知自己肩负的使命，为了成为更优秀的战士，为了独立团的荣誉，他们全力以赴，不断挑战自我，向着更高的目标迈进。

就在李战龙带领着特战营的官兵热火朝天地积极训练时，李振勇也在忙碌着新兵营的训练安排，自然谢政委也毫不懈怠，积极安排相应的政工人员在整个独立团开展宣传工作。

他们通过各种形式，如激情澎湃的集会演讲，让战士们心中的热血沸腾；张贴充满力量的标语，时刻激励着战士们的斗志，精心编写战地快报，及时传递着战斗的捷报和英雄的事迹。

这一系列的宣传举措，激发了战士们的战斗热情，让每一位战士都深刻理解抗战的意义和使命，坚定了他们为国家、为人民奋勇杀敌的决心。

与此同时，周卫国和张大彪在虹