去的就让他过去吧。领导反正我明说了，钱您给就给，不给我也不给您添麻烦。咱不像某些人不停的给领导找麻烦。

    但院士这个事情我绝对不让步……

    与其您给我做工作，您不如好好给某些单位做做工作，不要总觉得天下第一就要多吃多占。

    领导早就多少年前就发布了人才流动办法，怎么到她这里就成了废纸一张了，她这里还是华国的医院吗？”

    “欧呦，你倒是光棍，惦记着院士还惦记着资金？世上的好事全让你占了？你也别给我这里胡咧咧。

    他们不讲理，你一样的霸道，还说人家，华国有你茶素这样的医院吗？”

    茶素医院越来越牛，领导现在给张凡说话也就客气多了，要是自身不硬，就算三个院士闹着要去茶素，人家一道命令下来，什么都歇菜了。

    但现在不行，茶素医院已经有资格叫板了。

    中庸这边，领导也是苦口婆心。

    “这是我们自己培养的院士，如果华国每个医院都像土匪一样，别人有好的，他们就下手，那么以后谁还自己培养人才，去抢就行了啊。

    一个院士的培养花费的不光是金钱，最大的还是时间。

    就说我们儿外的廖院士，当年他同期入职的医生一共有三十九人。

    前前后后有六人终止在副高级别，有三人因为身体缘故退出，剩下三十人，能走到学科带头人的只有两个人。

    而有成绩出成果走到院士级别的只有一个人。