什么？一切为了利益的增值，也就是挣钱。公司的结构最简单：董事会、管理者和员工。”

    “大家族们是董事，各个官员包括总桶都是管理者，社会上工作的人都是员工，而那些流浪汉、无业游民则什么都不是。”

    “虽然是一家公司，但是公司内部也有竞争。员工想成为管理者，管理者想成为股东。”

    “现在说说刚才我们看到的情况，那些军人都是管理者，军火商背后股东和员工都有。”

    “负责军事采购的军人们掌握着资金的分配权，大头自然是股东手里的公司吃下，小头被小公司吃下，汤汤水水则被管理者吃下，利益就是这么分配的。”

    “当时在牛排店里面的军人都是管理者，那些军火商都是受益者，他们执行的这套利益分配原则几乎是公开的。”

    “因为大家都一样，所以，没人会指责他们。”

    沉默了半晌，贝琳达才说了一句：“他们不会把公司搞垮吧？”

    “哈哈，跨了再重建就是了，无非是新一次的利益重新分配，股东们总是占据优势的。”

    “将来，就算M利坚被搞垮了，无非再改个名字建个新国家，在新国家他们还是股东。”

    “好了，这些东西你们了解一下就行了，对你们将来的生活并没有什么影响。”

    “普通人学会随波逐流就好了，要是有点野心，就争取成为管理者或者股东。”

    车上这一段谈话，虽然短暂，但几乎打碎了索菲娅和贝琳达的三观。