第351章 国有企业改革的阵痛期（3 / 3）

以找我。

厂里的事情，或许我能提供一些建议。”

回程的路上，雨渐渐小了，但车内的气氛依然凝重。

陈满仓先打破了沉默：“这些老国企的问题真是积重难返啊，明明是国家的重要资产，怎么就成了负担呢？”

沈若兰轻声说：“那么多工人一下子失去工作，以后怎么办啊？刚才在医院，我看到好几个下岗职工来看病，都说医保断了，不敢住院，只能开点药回家忍着。”

明朗凝视着前方的道路，缓缓说道：“国企改革是必由之路，问题不在于要不要改，而在于怎么改，像江州棉纺厂那样一破了之，简单粗暴，留下大量社会问题；但也有些企业通过渐进式改革，实现了软着陆。”

“小明有什么想法？”

陈满仓问道。

明朗沉吟片刻：“玻璃器皿厂的核心问题是人员负担重、设备落后、产品缺乏竞争力。

但如果能够引进战略投资者，进行股份制改造；淘汰落后产能，保留有竞争力的部分；开新产品，开拓新市场；同时妥善安置职工，不是简单地把他们推向社会，或许还有重生可能。”

沈若兰若有所思地说：“但是这样做需要大量资金和精力，谁愿意接手这个烂摊子呢？”

明朗微微一笑：“或许有人愿意尝试。

毕竟，这个厂有着几十年的技术积累和老工艺人的宝贵经验，这些都是无形资产啊。”

雨已经停了，天边出现了一道淡淡的彩虹。

明朗希望，这道彩虹也能出现在江州玻璃器皿厂的上空，给那些无助的工人们带来一线希望。